Bupa es Más

En la actualidad, muchas empresas buscan tener un lugar de trabajo inclusivo, no solo por el bienestar de sus colaboradores, sino por los beneficios que esto ofrece en términos de productividad y rentabilidad. 

Millones de personas utilizan las redes sociales a diario, ¿qué te parecería poder aprovechar esto en favor de tus ventas? Eso es lo que hace el social selling: utiliza tu presencia digital para que crees oportunidades de negocios. Como agente de seguros la red perfecta para practicar la venta social es LinkedIn.

Los desarrollos tecnológicos de los últimos años han tenido un impacto significativo en áreas como las finanzas y la educación, pero también en la forma en la que se proveen servicios de salud.

Nos esforzamos por ser más productivo y tratamos de abarcar más en casa y en el trabajo. Sin embargo, en esta era de donde predomina lo remoto mantener un sistema de productividad puede ser una tarea difícil. No es ningún secreto que la productividad es vital para el éxito profesional e incluso la felicidad personal.

Las neuroventas han cobrado protagonismo en los últimos años porque destacan la importancia de las emociones en las decisiones de compra, complementando —no sustituyendo— a los procesos racionales y lógicos. Diversos estudios muestran que una gran parte de las decisiones de compra no se toman de manera racional, sino en función de cómo la persona se siente frente a un producto o servici

El Marketing Digital llegó para quedarse: Estrategias de marketing digital para aseguradoras y Embudo de Ventas online Está claro que los cambios no se detienen y el triunfo es y será de los que saben aprovechar las oportunidades que los nuevos tiempos traen; es por ello que el Marketing Digital se ha posicionado como una herramienta indispensable en las gra

LinkedIn es sin duda la red profesional más grande del mundo, y es una puerta a millones de personas y empresas en todo el planeta.

Los líderes juegan un papel muy importante en la formación de la cultura organizacional de una empresa, y de ellos dependen en gran medida los resultados que obtiene un equipo de trabajo. A pesar de esto, existen muchos directivos que no tienen una noción clara de cómo ser un buen líder e inspirar a las personas con las que trabajan.